La DB Work știm cât de important este să începi un nou capitol profesional într-o nouă țară, fără griji legate de aspectele ce urmează să le întâmpini. Prin urmare, îți oferim sprijin pentru a te adapta în siguranță, fără a pierde timpul cu documentele cerute în Olanda și multe altele. Pentru a preîntâmpina întrebările tale, te rugăm să iei în considerare următoarele informații:
Pentru angajare sunt neapărat necesare următoarele informații:
CV-ul dumneavoastră;
Copie carte de identitate;
Datele bancare: codurile IBAN și SWIFT (BIC) (Trebuie neapărat să fie propriul cont bancar)
Numărul de telefon mobil
Starea civilă și numărul de copii
Mărimile de îmbrăcăminte și încălțăminte
Adresa de Email (dacă este cazul)
Comunicarea acestor date poate fi făcută prin intermediul biroului de recrutare din Galați sau prin Email la adresa job@dbwork.com.
Candidații care obțin un loc de muncă în străinătate prin intermediul DB WORK, ca parte a procesului de recrutare, vor trebui să întocmească un dosar de mediere. Acest dosar este necesar, fiind impus de către statul român, potrivit Legii nr. 156/2002, pentru a se dovedi că un candidat a plecat în străinătate în urma unei oferte ferme de muncă.
În funcție de proiect veți încheia un contract individual de muncă cu DB Work Olanda în limba olandeză sau engleză, însă veți primi și o traducere a contractului și în limba română.
Contractul de muncă se semnează cel târziu odată cu începerea locului de muncă. Excepții reprezintă probele de muncă.
Veți fi plătit conform contractului de muncă. Salariul pe oră brut se orientează după proiect și este ca atare diferit. În funcție de tipul contractului dumneavoastră de muncă, salariul va fi virat în contul dumneavoastră bancar săptămânal sau bilunar(data de 15, respectiv 30 ale lunii).
Toate plățile se efectuează doar în forma unor tranzacții bancare. Din acest motiv datele contului dvs. bancar trebuie să ne fi fost deja puse la dispoziție în prealabil. Nu se efectuează plăți în formă de cash.
Da. La DB WORK toate orele suplimentare sunt plătite la tariful deja stabilit în contractul de muncă. Contravaloarea orelor suplimentare lucrate va fi virată direct în contul dumneavoastră bancar.
La DB WORK vei fi ajutat de către personalul de la birouri să obții numărul BSN. Acesta este necesar atunci când lucrezi în Olanda. Un angajat te va însoți la organele competente și te va consilia corect astfel încăt să beneficiezi în cel mai scurt timp de numărul SOFI.
Prima vizită pe care o vei face cănd ajungi în Olanda este cea de la sediul firmei, unde vei semna contractul de muncă și vei fi consiliat în obținerea numărului BSN. După încheierea documentației veți fi condus către locul de cazare și veți primi toate informațiile despre prima zi de muncă.
Cazarea pe toată durata contractului de muncă se poate face la hotel, în apartamente sau case, în funcție de proiectul pentru care ați ales să lucrați. Veți locui și cu alți colegi, însă nu mai multe de 2 persoane într-o cameră.
Da. DB Work se ocupă în totalitate de toate contribuțiile pe care dumneavoastră este necesar să le faceți către stat. Contractul de muncă este 100% legal și se supune legilor statului în care veți începe lucrul.
Imediat după semnarea contractului de muncă vă înscriem la o casă de asigurare de sănătate. Începând cu data angajării, cea menționată în contractul de muncă, sunteți considerat ca fiind asigurat. De asemenea, de fiecare dată când veți avea nevoie de un consult medical, personalul DB Work vă va consilia și se va asigura inclusiv de transportul dumneavoastră la medic.
Indiferent de meseria pe care o practicați, securitatea este esențială, iar certificarea VCA este cea care atestă că ați beneficiat de formarea cu privire la Securitate, Sănătate și Mediu. Dacă (încă) nu aveți această diplomă, trebuie mai întâi să o obțineți pentru a putea lucra în țări ca Olanda, Belgia sau Germania. Din fericire, la DB Work oferim toate programele curente de formare în materie de securitate. Și, încă un avantaj, avem propriile facilități de formare și spații pentru practică. Astfel, vă putem ajuta din interior să obțineți actele necesare și puteți începe munca cu încredere.
Da. DB Work asigură 21 zile de concediu de odihnă pe an și îți asigură transportul înapoi acasă atunci când mergi în CO. Vei fi informat la angajare despre toate detaliile legate de concediul de odihnă și transportul asigurat pentru acesta.
DB Work îți asigură echipamentul complet. Vei primi echipamentul de lucru și uneltele necesare, în funcție de meseria pe care o vei practica.
Angajăm permanent personal pentru domeniile:
Naval: Sudori, Lacatuși, Vopsitori, Fitteri, Tubulatori, Polizatori, Electricieni
Industrial: Fierari, Dulgheri, Instalatori, Electricieni
Logistic: Operatori depozit, Stivuitoriști
Construcții: Zidari, Zugravi, Izolatori, Lucrători acoperișuri, Instalatori
Da. Indiferent că ai o întrebare legată de cazare, transport, contractul de muncă, sau ai nevoie de o programare la medic, inclusiv întrebări despre orele lucrate, poți contacta departamentul suport prin DB Work Support Line. Află detalii aici.
La DB WORK ne extindem activitatea continuu și angajăm profesioniști din domenii diverse. Dacă cunoști profesioniști care caută un loc de muncă în Olanda, recomandă-le DB WORK și le vom găsi un loc de muncă cât mai curând posibil. Tot ce trebuie sa faci este să ne trimiți datele de contact sau CV-ul persoanei interesate la adresa job@dbwork.com cu titlul “Recomand un coleg!”.
.png)
